Prinsjesdag 2025: dit betekenen de plannen voor jou als werknemer

Traditioneel maakte de overheid tijdens Prinsjesdag de begrotingsplannen voor 2026 bekend. Zo lijken veel mensen er financieel op voort te gaan in 2026. Wat betekent dat voor jouw portemonnee? We zetten de belangrijkste maatregelen op een rij.

Laten we beginnen met het goede nieuws: de gemiddelde Nederlander gaat erop vooruit in 2026. Volgens de plannen van de regering krijgt een doorsnee huishouden 1,3% meer te besteden. En dat is na aftrek van de verwachte inflatie. Je houdt dus meer geld over, maar het verschilt per situatie hoeveel dat precies is. Bovendien gaat werken meer opbrengen door lagere belastingen. Verder stijgt de huurtoeslag. Ook het minimumjeugdloon wordt flink hoger, maar dat is pas in 2027. Als voorbeeld: een 20-jarige verdient dan niet 80%, maar 87,5% van het volwassen minimumloon. Voor een 19-jarige stijgt het percentage van 60% naar 75%, voor een 18-jarige van 50% naar 62,5%.

Extra geld voor verwarming, auto en kinderopvang

Voor huishoudens met een laag inkomen wil het kabinet een fonds opzetten om mensen met hoge energiekosten te ondersteunen. Naar verwachting kunnen mensen vanaf volgende winter ondersteuning krijgen uit dit fonds, samen met maatregelen om energie te besparen. Verder wordt tanken niet duurder doordat de tijdelijke verlaging van de accijns op benzine en diesel verlengd wordt. Reis je veel met de auto, dan zul je dat zeker gaan merken.
Werken gaat ook meer lonen doordat het kabinet de kinderopvangtoeslag verhoogt. En het is nog even een paar jaar wachten, maar het is zelfs de bedoeling dat kinderopvang in 2029 bijna helemaal gratis wordt. Daarvoor wordt de komende tijd een nieuw systeem opgezet.

Andere contracten

Een grote verandering is de afschaffing van nulurencontracten. In plaats daarvan komt een basiscontract dat in de plaats komt van een oproepcontract. Daardoor krijg je meer zekerheid in je werkuren en dus ook in je inkomen. Als je structureel werkt, heb je sneller recht op een vast contract.